سیستم مهاجرت کانادا مشاغل را با توجه به سطح مهارت آنها به عنوان مشاغل ماهر، نیمه ماهر یا غیر ماهر طبقه بندی می کند. اضافه شدن سطوح آموزش، آموزش، تجربه و مسئولیت ها (TEER) طبقه بندی مشاغل موجود در کانادا را به شش دسته، از TEER 0 تا 5، ارتقا می دهد و جایگزین سطوح مهارت قبلی NOC (از 0 تا D) می شود.

• مشاغل با مهارت بالا (TEER 0.1 تا 2)

مشاغل با مهارت بالا معمولاً به مدرک لیسانس، مدرک کاردانی یا کارآموزی نیاز دارند. پست های معمولی شامل مدیریت (مدیران بازاریابی)، تحلیلگران مالی، بانکداران، وکلا، مددکاران اجتماعی، مدیران دولتی و غیره است.

• مشاغل نیمه ماهر و کم مهارت (TEER 3 و 4)

این شامل مشاغلی است که معمولاً به آموزش متوسطه و/یا آموزش خاص شغلی و همچنین مشاغل آموزشی در حین کار نیاز دارند. این شامل نمایندگان فروش، صندوق‌داران، نمایندگان خدمات مشتری، دستیاران خرده‌فروشی، رانندگان تجاری، برق‌کارها، لوله‌کش‌ها و نجاران می‌شود.

• مشاغل غیر ماهر (TEER 5)

شامل کارگران مزرعه و دام، ماهیگیران، نهنگ‌ها، نظافتچیان، کارگران عمومی و غیره می‌شود. معمولاً، وظایف شامل کار فیزیکی و فرآیند عملیاتی تکراری می‌شود. اکثر مشاغل این دسته بدون نیاز به آموزش رسمی هستند.